第九条

不当行为的西蒙斯,我们认识到我们社会的每一个成员,其中包括生存权的固有尊严和价值,从基于性别的学习和工作环境中的自由。基于性别的不当行为是用来识别多个不受欢迎的行为的一个广义的术语,涉及性的,是由西蒙斯被禁止的。 

西蒙斯注意到基于性别的不当行为的指控严重,并致力于预防和解决ESTA行为,因为它违反了我们的社区标准,并本着相互尊重,尊严,完整性和人员的不一致。西蒙斯不得不 基于性别的不端行为政策 为了解决这样的行为。