努力挣钱 不是钱重要

培育多元化,热情,包容的社区。

在2018年9月西蒙斯聘请的高级副总裁 组织文化,包容和公平 (OCIE)反映其建立一个社区,是公平和包容所有的学生,教职员工,校友和/ I的承诺。办公室里,与校内众多的合作伙伴关系,是领导工作,使龙8国际网页版登录最具包容性的校园在新英格兰地区。 

多样性包括年龄,血统,阶级,肤色,残疾,种族,性别鉴定和表达,婚姻状况,国籍,种族,宗教,性取向,退伍军人身份,或任何其它身份受法律保护。通过接近多样性工作的系统性和多维的方式 - 因此它被嵌入在所有席梦思不 - 西蒙斯将证明,公平和包容性计划已经担任了巨大的教育和文化利益,并将继续服务于大学社区,美国和世界。